Magdalena Rukavina : « Faire entendre sa voix, c'est le moyen de faire progresser le football féminin »

À propos de l'auteure
Les footballeuses autrichiennes ont récemment évalué leur quotidien au sein de leurs clubs grâce au « classement alternatif » de VdF, qui montre comment les joueuses vivent les conditions dans lesquelles elles s'entraînent, jouent et apparaissent en public. Magdalena Rukavina, 21 ans, internationale autrichienne et milieu de terrain du SKN St. Pölten, explique pourquoi mettre en lumière les expériences des footballeuses peut contribuer à susciter un changement significatif.

Par Magdalena Rukavina

Je me souviens encore que, petite, je rêvais d'être un garçon, car dans mon esprit, c'était la seule façon de devenir footballeuse professionnelle.

Mes seuls modèles étaient des footballeurs masculins. À l'époque, je n'aurais jamais imaginé qu'une femme puisse jouer au football à un niveau professionnel et en vivre.

Aujourd’hui, une petite fille peut regarder du football féminin en Autriche et rêver sincèrement d’en faire son métier. Ce changement n’est pas le fruit du hasard et, bien sûr, il n’est pas encore achevé. Il s'explique par le fait que les gens continuent de faire pression, de poser des questions et d'être francs sur ce qu'il reste à changer. C'est précisément ce dont il est question dans *Die Tabelle der anderen Art* — le classement alternatif.

Pour la première fois, les joueuses autrichiennes ont été invitées à évaluer de manière anonyme le quotidien de leurs clubs. Nous avons répondu à des questions portant sur dix domaines, parmi lesquels figuraient les infrastructures, l'équipement, l'assistance médicale, la communication et le paiement des salaires. Ces réponses ont ensuite servi à classer les clubs.

L'anonymat était essentiel, car il donnait aux footballeuses la confiance nécessaire pour s'exprimer ouvertement sur des sujets délicats, comme par exemple les salaires.

Ce tableau donne un aperçu plus clair de la façon dont les joueuses vivent le football féminin autrichien. Il met en évidence les domaines dans lesquels les clubs obtiennent de bons résultats, mais aussi ceux où il existe une marge d'amélioration considérable.

Je n'ai pas été surpris de constater que les infrastructures figuraient parmi les domaines ayant obtenu les notes les plus basses. Ayant joué dans plusieurs clubs en Autriche, je sais à quel point les normes peuvent varier.

Dans certains clubs, la qualité du terrain d'entraînement n'est tout simplement pas à la hauteur. Si la surface est irrégulière, il est impossible de faire circuler le ballon à grande vitesse ni de s'entraîner avec l'intensité nécessaire pour progresser. Une salle de sport adaptée, un bon terrain et des entraîneurs qualifiés peuvent sembler être des conditions de base, mais ils font une énorme différence dans le développement et les performances d'une footballeuse.

Le soutien médical est tout aussi important. C’est grâce à notre corps que nous pouvons exercer notre métier au quotidien ; c’est pourquoi les joueuses doivent pouvoir bénéficier de bons kinésithérapeutes et de soins adaptés. Certains clubs autrichiens offrent un soutien de haut niveau, avec du personnel médical pour qui travailler au club est l'activité principale. Dans d'autres cas, il se peut qu'il n'y ait qu'un kinésithérapeute présent de manière occasionnelle.

Lors de certains entraînements, les footballeuses doivent se bander elles-mêmes les chevilles, car personne n’est disponible pour les aider. Ce n’est pas un environnement professionnel.

Les footballeuses évoquent souvent les différences entre les clubs. L'Autriche est un petit pays et la plupart d'entre nous connaissons des joueuses de presque toutes les équipes. Il ressort clairement de ces conversations qu'à l'heure actuelle, seuls quelques clubs offrent ce que l'on pourrait qualifier de structure véritablement professionnelle.

Beaucoup s'entraînent pendant la journée avant de s'entraîner l'après-midi. Si l'on ajoute à cela des terrains en moins bon état et une prise en charge médicale limitée, ces équipes ont du mal à atteindre le niveau des clubs qui ont investi dans des conditions plus professionnelles.

J'ai pu découvrir l'envers de la médaille au SKN St. Pölten. Nous disposons d'une équipe incroyable de personnel à temps plein, ainsi que d'un accès à la kinésithérapie et d'un accompagnement pour la récupération après chaque séance. L’ambiance est très professionnelle, mais je peux tout de même concilier le football avec mes études de médecine à Vienne. Cet équilibre est très important pour moi personnellement et n’est pas possible dans tous les pays.

Jouer au niveau international et dans des compétitions continentales nous montre également ce qui est possible. Lorsque nous avons affronté la Juventus en Ligue des champions cette saison, tout ce qui concernait l’équipe était préparé au plus haut niveau. Les joueuses n’ont pas eu à se soucier de la qualité du terrain ni des moyens mis à leur disposition ; elles ont pu se concentrer pleinement sur leur performance.

Les conditions de travail ne déterminent pas l'issue de tous les matchs, mais elles contribuent à jeter les bases sur lesquelles reposent les performances.

Le paiement des salaires a obtenu la note globale la plus élevée dans l'enquête, mais les résultats ont une nouvelle fois mis en évidence des différences entre les clubs. Les retards de paiement affectent chaque joueur différemment.

Mon club me fournit un appartement ; par conséquent, un léger retard ne me mettrait pas autant sous pression qu’un coéquipier qui doit payer un loyer, les mensualités de sa voiture ou d’autres dépenses mensuelles. Pour les joueuses qui se trouvent dans cette situation, l'incertitude quant à la date à laquelle elles seront payées peut avoir de graves conséquences sur leur vie en dehors du football.

Les clubs ont la responsabilité de bien s'organiser avant le début de la saison. Ils ne devraient promettre que les salaires qu'ils sont sûrs de pouvoir payer, dans leur intégralité et dans les délais, tout au long de la saison.

Je comprends que les dirigeants des clubs sont des êtres humains et qu’ils font peut-être eux aussi de leur mieux dans des circonstances difficiles. Le football féminin autrichien doit se professionnaliser davantage pour pouvoir offrir un meilleur produit et, par conséquent, attirer davantage de sponsors, de supporters et d’investissements. On a parfois l’impression que les équipes féminines sont considérées comme secondaires au sein des plus grands clubs, surtout lorsque la transparence fait défaut quant à la manière dont les ressources sont allouées. C’est l’un des domaines dans lesquels j’aspire le plus à voir un changement.

Le football féminin autrichien est déjà en pleine progression. Les joueuses les plus expérimentées me racontent à quel point ce sport était différent il y a cinq ou dix ans, à une époque où il semblait presque impossible de gagner sa vie en tant que footballeuse. Même au cours de ma propre carrière, j’ai pu constater à quel point les conditions se sont améliorées.

Le processus est lent, mais il avance dans la bonne direction. Le « classement alternatif » peut contribuer à l'accélérer, car les conditions qui, auparavant, n'étaient discutées qu'entre les joueuses, sont désormais visibles par tous.

Lorsque personne n'évoque publiquement un problème, la pression pour y remédier est faible. La publication des résultats encourage les clubs à examiner leurs propres normes et à identifier les points à améliorer.

Il ne faut pas y voir un conflit entre les joueuses et les clubs. Les footballeuses, les entraîneurs, les dirigeants, les syndicats de joueuses et les responsables des clubs devraient tous travailler ensemble dans un même but : créer un environnement dans lequel le football féminin puisse s’épanouir et refléter les valeurs que nous souhaitons voir incarnées par ce sport.

C’est pourquoi le rôle de VdF est si important. L’association est à l’écoute des footballeuses et nous offre un espace sûr où nous pouvons parler en toute sincérité de nos expériences. En recueillant ces témoignages et en rendant publics les résultats, ce classement alternatif montre aux clubs les points à améliorer et offre à tous une base claire pour le débat. VdF est également là pour soutenir les joueuses lorsque des problèmes surviennent, par exemple en cas de non-paiement des salaires.

J'espère que, d'ici cinq ans, nous pourrons consulter ce tableau et constater des progrès dans toutes les catégories : des terrains de sport aux salles de sport, en passant par les soins médicaux, les salaires, l'honnêteté et la communication.

Ce classement n'est pas seulement un classement. Il offre aux footballeuses un espace sûr où s'exprimer et constitue un registre public des conditions qui se cachent derrière le football que nous voyons tous.

Ma génération est privilégiée par rapport à celles qui nous ont précédées. Les jeunes filles autrichiennes peuvent désormais entrevoir un avenir dans le football que je ne pouvais pas imaginer quand j’avais leur âge. Notre responsabilité est de rendre cet avenir encore meilleur.

Pour y parvenir, nous devons faire preuve de sincérité. Nous devons dénoncer les conditions qui ne sont pas suffisamment satisfaisantes. Et nous devons travailler ensemble pour que la prochaine génération ne se contente pas de rêver de devenir footballeurs professionnels, mais qu’elle intègre un sport qui soit déjà véritablement professionnel.

Découvrez ici le détail complet du classement alternatif de VdF pour la saison 2025/26 .