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Soutenir les joueurs

Le football offre toutes sortes d'emplois à beaucoup dans le monde. Les footballeurs à temps plein peuvent ont peut-être la même profession, mais connaissent des conditions très différentes en fonction de leur sexe, du stade de leur carrière, de leur origine et de l'endroit où ils jouent. Indépendamment de ces variables, les problèmes peuvent s'appliquer à tous les domaines, qu'il s'agisse de litiges salariaux, de négociations contractuelles, de discrimination, de préjugés ou de conditions d'emploi. La FIFPRO est là pour mettre en lumière ces pièges potentiels dans le jeu, pour soutenir les joueurs et proposer des solutions.

L'histoire du joueur

« Je devais montrer l'exemple aux jeunes » : le refus de Zoran Rakic de truquer un match

Le Serbe de 38 ans a joué pour 12 clubs dans son pays depuis 2009. La saison dernière, il est retourné dans son club d'enfance et, lors de la dernière journée de la saison, les dirigeants du club ont tenté de forcer son équipe à truquer les matchs. En tant que capitaine, Rakic a résisté et a convaincu ses coéquipiers que le fair-play et l'intégrité étaient bien plus importants que tout le reste dans le football.

Zoran Rakic 1

Impact et charge de travail des joueuses lors du calendrier d’urgence

Le rapport ‘Impact et charge de travail des joueuses lors du calendrier d’urgence’ fournit une analyse scientifique de mi-saison sur la planification des matchs et la charge de travail des joueuses, en couvrant un groupe représentatif de 85 footballeuses à travers les différentes ligues majeures et compétitions d’équipes nationales. Le rapport se concentre sur les effets de la pandémie de COVID-19 et le calendrier de football perturbé concernant la charge de travail des joueuses et son impact sur les carrières et la santé des joueuses.

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